米乐m6原标题:青鸟计划·访企拓岗(7) 第二临床医学院(烟台附属医院)积极开展“访企拓岗促就业”专项行动
滨州医学院共青团深化实施“青鸟计划”,摸排学生就业意向,聚焦人岗精准匹配,为求职学生提供送达服务,校地联动扎实开展“就业服务季”。
为落实学校“访企拓岗促就业”专项工作方案,贯彻“稳就业、保就业”的决策部署,充分挖掘企业资源米乐m6,持续提升人才培养质量,拓宽毕业生就业渠道和资源,促进2023届毕业生高质量充分就业,近日米乐m6,第二临床医学院(烟台附属医院)邀请南京市江宁区卫健委、江宁医院等企事业单位来校进行“访企拓岗促就业”专项活动。学生工作部(处)副处长宋彦米乐m6、第二临床医学院(烟台附属医院)党委副书记董少凤、相关学院辅导员老师参加本次活动。
宋彦介绍了我校的发展历史、办学规模,重点介绍了学校师资队伍、专业设施、人才培养等方面的跨越式发展。他感谢南京市江宁区卫健系统对学校就业工作的支持,希望今后更加紧密合作。董少凤重点就学科建设、人才培养、社会服务等方面做了详细解读,希望双方在人才培养、学生就业等方面实现优势互补。各参会企事业单位负责人分别围绕着企事业发展情况、人才需求、就业服务等进行了踊跃交流,表示学校毕业生专业同岗位需求契合度高,愿为毕业生提供就业岗位的机会,共同开拓校企合作互惠共赢的局面。本次座谈会为2023届毕业生提供很多优质就业机会,增强校企合作深度和覆盖面,实现人才精准对接米乐m6,校企双方后续也将就深化开展合作事宜。
访企拓岗促就业专项行动的扎实开展米乐m6,是深入落实就业工作的有力践行,自2023年以来,第二临床医学院(烟台附属医院)通过“请进来”与“走出去”相结合的方式,与多家单位建立合作关系,充分体现了第二临床医学院(烟台附属医院)对毕业生就业服务工作的重视,下一步第二临床医学院(烟台附属医院)将积极探索与相关单位建立就业合作渠道,加强供需对接,整合优质就业资源,为进一步提升人才培养质量、加强专业建设、深化校企合作创造良好条件,也为实现更高质量就业奠定坚实基础。
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